8-9-228-340-300
Сейчас 
4941 
Редко встретишь родителей, которые настоятельно рекомендуют своей повзрослевшей дочке пойти учиться на штамповщика или гальваника. До сих пор заводскую профессию многие ассоциируют с советским плакатом, на котором изображен сильный волевой мужчина с сажей на лице, а в руках отбойный молоток. Времена меняются, внедрение новых технологий и высокотехнологичного оборудования позволили женщинам быть занятыми на производстве, сделали их труд безопасным и не таким тяжелым.
Расскажем о том, какие профессии сейчас в дефиците, почему крупнейшее машиностроительное предприятие отрасли, которым является АО «Механический завод», делает ставку на развитие женской занятости и чем может способствовать процветанию и развитию предприятия прекрасный пол.
Людмила Митина, мастер гальванического участка
Я раньше работала мастером на производстве холодильников, а 3 года назад устроилась на Механический завод. Наш гальванический участок, в основном, занимается нанесением покрытий на изделия военного назначения. Моя бригада в составе 19 человек выполняет операции по цинкованию, фосфатированию, хроматированию, осветлению. Могу их только похвалить — все стараются выполнять сменные задания. Больше всего мне нравится график работы: день — ночь — отсыпной — выходной, хватает времени на семью, личные дела — побаловать себя косметическими процедурами, привести в порядок.
Ирина Величко, гальваник
Мой муж давно работает в этом цехе, когда узнал, что требуются гальваники, предложил мне. Без образования сложно куда-то устроиться, а здесь — без проблем. Наш бригадир, Сиразетдинова Ирина, все мне показала и рассказала. Я достаточно быстро освоила тонкости профессии. Работать можно. На выгрузке тщательно промываю, обрабатываю детали и отдаю на проверку контролерам. Ответственности у меня не занимать: всегда соблюдаю технологию, чтобы после фосфатирования не было пятен на деталях. Мастер даже предложила мне пройти обучение на новой гальванической линии, и я согласилась. Я довольна собой, что смогла найти хорошую работу. Здесь все дружные. Мы с мужем хоть и работаем в разных сменах, зато сын Илья под присмотром. Часто выходные совпадают, тогда вся семья в сборе, и это здорово.
Людмила Литвинова, гальваник
Я прочно связала свою судьбу с Механическим заводом. В 17 лет устроилась токарем, а затем перешла на гальванический участок. Так здесь и осталась. Вот уже более 30 лет для меня работа — процесс увлекательнейший, почти волшебный. Опускаешь в раствор одну деталь, а вынимаешь — она совсем другая! Обучение проходила прямо на производстве. Всё было в новинку и очень интересно. Нисколько не пожалела, что выбрала профессию гальваника. У меня к каждой детали свой подход и особое внимание. В технологическом процессе играют важную роль даже не минуты, а секунды! А какая красота получается! На заводе в механосборочном цехе №9 трудится мой сын, хороший работник, и это для меня предмет особой гордости. Наши фотографии в разные годы украшали Аллею Почета.
Олеся Данилова, штамповщик прессово-термического участка
Эту профессию я получила сразу на практике. В 2006 году устроилась учеником штамповщика, спустя несколько месяцев уже самостоятельно выполняла все операции. В нашем цехе сосредоточено гильзовое производство. Сейчас выпускаем очень много видов гильз и в больших количествах. Поэтому работы всегда много. Все начальные операции, не считая резки кружка, выполняем мы, штамповщики, на различных прессах. Это вытяжка, свертка, прессовка, обжим и другие. Работа хоть и сложная, но не рутинная. Каждую смену новые задания, разные виды гильз — интересно. Ребята у нас хорошие, на них всегда можно положиться, знаю, что выручат. На заводе работает мой муж и папа, так что мы представители трудовой династии Даниловых. Когда-то мы пришли на завод за стабильностью, уверенностью в завтрашнем дне и сейчас работаем, полюбив свою профессию. А все трудности, которые казались непосильными, уже не пугают. Всему можно научиться, адаптироваться к любой ситуации.
Светлана Подойникова, старший мастер прессово-термического участка
Я всю жизнь работаю на производстве. Мне нравится постоянное движение, характерное для гудящих, работающих на полную мощь заводских цехов. В моем подчинении 4 мастера — хорошие девчата, очень грамотные и надежные работники. Каждая руководит своими бригадами. Работа в цехе кипит, то мы осваиваем новые виды военных изделий, то вот внедряем инструменты бережливого производства. Самое главное, что есть желание работать, энтузиазм, подкрепленный финансово.
Дания Ливанова, штамповщик прессово-термического участка
Несмотря на то, что профессия штамповщика больше мужская, чем женская, у нас в бригаде в основном женщины. Наш мастер Оксана Коршунова очень грамотный специалист, душевный и справедливый человек. Работаем слаженно, без конфликтов, поэтому смены пролетают быстрее и веселее. Самый трудный это подготовительный процесс к операции с изделием, а дальше все как по маслу. Сложностей везде хватает, на любой работе, но, а как без этого.
Любовь Криницина, контролер станочных и слесарных работ отдела № 61
Хорошо, когда работа есть, плохо, когда ее нет. Вот уже 5 лет я проверяю изделия на качество. Полная загрузка в цехах не даёт скучать, да и коллектив растет. На заводе развита система наставничества, когда более опытные сотрудники обучают новичков. Я и сама уже достаточно много девчонок обучила. Освободилась в 16:30 и вперед домой. Там меня ждёт любимая дочь. Кстати, на Механическом заводе можно не только работать, но и активно отдыхать. Я завсегдатай заводских и городских мероприятий. Играю в заводской волейбольной команде, а в марте этого года мне вручили грамоту «Лучший вратарь» среди женских команд по хоккею на валенках. В этом году я параллельно с работой получила высшее образование в ОГТИ по специальности «Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств».
В связи с расширением производства, а именно увеличением объемов выпускаемой продукции, введению в эксплуатацию нового оборудования, АО «Механический завод» приглашает сотрудников на следующие должности: штамповщики, гальваники, контролеры и другие. С полным списком вакансий вы можете ознакомиться здесь https://mz-orsk.ru/vakansii.php.
Если нет специального образования? На предприятии предлагают обучиться профессии. Опытные наставники научат, расскажут, покажут, раскроют секреты мастерства.
И еще: своевременная официальная заработная плата 2 раза в месяц, ежегодный оплачиваемый отпуск, система мотиваций, в виде премий и нематериальных поощрений, сменный график. Для всех вступивших в профсоюз бесплатные путевки для детей в лагеря и со скидкой 75 % в санатории.
