«Росводоканал Орск» стал призёром регионального конкурса по корпоративному волонтёрству «Чемпионы добрых дел». Его итоги были подведены в День добровольца.
Победители ежегодного конкурса были объявлены на V региональном форуме корпоративного волонтёрства Оренбургской области, который прошёл в областном центре 4-5 декабря. «Росводоканал Орск» был заявлен сразу в двух номинациях: «Местные сообщества» и «Личный вклад в развитие корпоративного волонтёрства».
В номинации «Местные сообщества» сотрудники водоканала представили социальный проект «Благотворительность вместо сувениров», который ежегодно реализует пресс-служба «РВК-Орск» в преддверии Нового года. За победу во второй номинации – «Личный вклад в развитие корпоративного волонтёрства» – боролись активисты предприятий, которые вносят значимый личный вклад в развитие добровольчества или возглавляют молодёжные объединения в своих организациях. «Росводоканал Орск» на конкурсе представляла ведущий специалист по связям с общественностью Людмила Балашова. В обеих номинациях «РВК-Орск» занял второе место.
«Я была рада принять участие в региональном форуме по корпоративному волонтёрству, так как это хорошая возможность обменяться опытом с коллегами со всей области, пообщаться с экспертами, принять участие в насыщенной деловой программе, обсудить ESG-повестку. Было приятно войти в число призёров сразу в двух номинациях. Благодарна не только членам жюри, которые оценили наш социальный проект, но и коллегам, которые искренне заинтересовались нашей инициативой и отметили её оригинальность, – рассказала Людмила Балашова, пресс-секретарь «РВК-Орск».
Для справки:
Областной конкурс по развитию корпоративного волонтёрства среди предприятий Оренбуржья «Чемпионы добрых дел» проводится с 2022 года. Организатором выступает оренбургская областная молодёжная общественная организация работающей молодёжи «ПРОФИ» при поддержке Департамента молодёжной политики Оренбургской области. Цель конкурса – выявление и обобщение лучших волонтёрских практик, поддержка и повышение общественной значимости корпоративного добровольчества. Мероприятие реализуется в рамках регионального проекта «Социальная активность» национального проекта «Образование». В этом году участниками было подано порядка 35 проектов, победителей определили в 7 основных номинациях, также организаторами были учреждены 2 спецноминации: «Лидер корпоративных волонтёров» и «За личный вклад в развитие корпоративного волонтёрства».