Готовим будущие кадры вместе: бизнес и образование объединяют усилия

На ОМЗ в рамках развития профориентации на системном уровне провели встречу для представителей восьми техникумов и колледжей Орска, по итогам которой принято решение расширить направления взаимодействия между предприятием и учебными заведениями города.

Главной ценностью завода были и остаются люди. Большое внимание на ОМЗ уделяется привлечению молодых перспективных специалистов. Заключая договоры о сотрудничестве с СПО, предприятие создает все условия для того, чтобы учащиеся могли лучше вникнуть в тонкости рабочих профессий, получить практические навыки и общаться напрямую с мастерами своего дела. Увеличивая число партнеров-учебных заведений, ОМЗ дает возможность большему количеству школьников и студентов познакомиться с востребованными на заводе специальностями и осознанно сделать карьерный выбор. В 2023 году 110 выпускников орских колледжей и техникумов трудоустроились на ОМЗ, а за шесть месяцев 2024-го на предприятие пришли 73 студента СПО.

– Мы с вами преследуем одну цель – дать молодежи уверенность в завтрашнем дне, – говорит директор по управлению персоналом ОМЗ Денис Чебурин. – У вас они получают необходимые знания, а на заводе из молодых специалистов мы растим настоящих профессионалов, умеющих трудиться в команде. Системная профориентационная работа ведется в связке «школа – СПО – вуз – завод». ОМЗ проводит экскурсии детей на производство, реализует в городе профориентационный проект для школьников «Точка опоры», организует фестиваль рабочих профессий. Студенты СПО не только проходят производственную практику на ОМЗ, но и участвуют в социальной жизни завода, заключают трудовые договора с предприятием, еще обучаясь на последних курсах. Важно, что совместными усилиями мы с вами оставляем молодежь в Орске, и это позволяет развиваться промышленности города и региона.

На встрече присутствовали директора четырех учреждений среднего профессионального образования и представитель Орского гуманитарно-технологического института (филиала ОГУ), уже сотрудничающие с ОМЗ, а также руководство техникумов и колледжей, с которыми в ближайшее время будут определены форматы взаимодействия (Орский машиностроительный колледж, Орский нефтяной техникум, торгово-технологический техникум и педагогический колледж).

Участники встречи побывали на производственных площадках, своими глазами увидели оборудование и процессы.

– Мне было очень интересно посетить цеха, увидеть мощности и масштабы производства, – рассказывает декан факультета среднего профессионального образования Орского гуманитарно-технологического института (филиала ОГУ) Татьяна Камаева. – Начальники производств рассказали нам о том, как адаптируются новички, как проходит практика. Теперь есть понимание, в какую атмосферу попадают наши студенты и где будут работать.

После посещения цехов участники встречи обменялись идеями насчет профессиональных проб школьников, поделились своими практиками и предложили расширить площадки проведения «живых уроков». Также обсудили возможность переобучения студентов непрофильных направлений для дальнейшего трудоустройства.

Обратная связь показала большую заинтересованность СПО в развитии и углублении взаимодействия с предприятием. До конца года намечены мероприятия, которые пройдут в тесной связке «СПО – Орский машиностроительный завод».