Не всегда орчане могут самостоятельно защитить свои права при выполнении ими трудовых обязанностей, а работодатели с еще меньшим желанием добровольно устраняют допущенные нарушения по отношению к работникам. Так происходит довольно часто, но не в том случае, о котором пойдет речь.
Гражданин К. посчитал, что за свои права надо бороться, ведь ему не была выплачена обещанная заработная плата в размере 292 000,00 рублей.
К., поверив обещанием работодателя, что последний заключит с ним трудовой договор позднее, приступил к выполнению своих обязанностей и, судя по представленным в дело доказательствам, без работы он не сидел, поскольку успел даже побывать в командировке на Крайнем Севере.
Несмотря на обещание, работодатель так и не заключил с К. трудовой договор, при этом посчитал, что раз нет трудового договора, то и заработную плату можно не платить.
Однако К. обратился в суд с иском. Суд согласился с доводами мужчины и взыскал с работодателя сумму невыплаченной заработной платы, пеню за ее задержку 48 816,80 рублей, компенсацию морального вреда 20 000 рублей и деньги, затраченные на судебные тяжбы.
Источник: пресс-служба Ленинского районного суда г. Орска Оренбургской области.