Нас ждут почти 3 недели праздников

Россиян в этом году ожидает еще 18 праздничных дней. Недавно закончились февральские гуляния, которые выпали на выходные дни. Совсем скоро нам предстоит короткая рабочая неделя: благодаря «профессиональному» празднику женщин отдыхать мы будем 3 дня подряд: 8, 9 и 10 марта. 

Международный женский день в 2014 году выпадает на субботу, следовательно выходной день переносится на понедельник. 

В мае жителей страны ждут длинные каникулы. Отдыхать россияне будут в общей сложности семь дней —с 1 по 4 и с 9 по 11 мая. Через месяц нас ожидают еще четыре выходных дня: гуляния в честь Дня России пройдут с 12 по 15 июня. Закончится праздничная череда четырехдневными ноябрьскими выходными —с 1 по 4 число.

Между тем, кадровики беспокоятся: обычно чем ближе майские праздники, тем больше желающих взять отпуск между ними, чтобы максимально продлить каникулы. Правда, психологи это только поддерживают, поскольку часто эти дни проходят на работе непродуктивно. Но если оставить компанию без кадров на время каникул невозможно, то у работодателя есть законное основание отказать в импровизированном отпуске. Заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости Иван Шкловец пояснил, что по Трудовому кодексу очередность предоставления отпусков устанавливается графиком, и он является обязательным для исполнения как работодателем, так и работниками. Это означает, что никто из них не вправе в одностороннем порядке изменить установленное графиком время ухода в отпуск. 

Конечно, если работник заранее при составлении графика «заказал» часть отпуска на эти дни, и руководитель такой график подписал, ничего не поделаешь, надо отпускать. Если же по графику отпуск работника запланирован на другие дни, и его перестало устраивать это время, он может попросить изменить его или разбить отдых на части. 

Служба информации ТРК «Евразия».