8-9-228-340-300
Сейчас 
5355 
Укрепление кадрового потенциала является одним из важных направлений национального проекта «Здравоохранение». В области ведется целенаправленная работа по привлечению и закреплению в практическую медицину выпускников медицинского университета, медколледжей, однако кадровый дефицит сохраняется.
Врио губернатора Денис Паслер дал поручение органам исполнительной власти решать кадровую проблему в областном здравоохранении более эффективно и адресно, организуя действенные меры социальной поддержки. Привлекать врачей в сельские районы, а также медицинские учреждения с высокой потребностью в специалистах конкретных профилей призвана региональная инициатива, аналогичная программе «Земский доктор». Из областного бюджета выделены средства, чтобы врачи, прибывшие на работу в районные и городские больницы, врачебные амбулатории, получали выплату в размере 1 миллион рублей.
На текущей неделе в Оренбургском государственном медицинском университете состоялась встреча и.о. министра здравоохранения области Галины Зольниковой со студентами выпускного курса лечебного и педиатрического факультетов, а также ординаторами, завершившими обучение по различным специальностям.
Важно было не только рассказать выпускникам об их правах в рамках новой региональной инициативы, но и поставить задачи, которые им предстоит решать, — отметила Галина Зольникова. – Необходимо, чтобы молодые врачи понимали потребности областного здравоохранения, чувствовали себя частью медицинского сообщества.
В этом году стать получателями выплаты из областного бюджета в размере миллиона рублей смогут 50 врачей. Вопрос отбора будет решаться комиссией регионального минздрава. Важным критерием станет востребованность специальностей. В первую очередь сегодня требуются участковые врачи – терапевты, педиатры. Есть специальности, которые активно влияют на сохранение здоровья, продолжительность жизни, например, кардиологи, неврологи, онкологи, сосудистые хирурги, эндокринологи. В районных больницах есть остро дефицитные специальности, в частности, анестезиологи-реаниматологи, хирурги. Приоритет отдан сельским районам, где укомплектованность врачами менее 60 процентов.
Региональная инициатива вызвала интерес выпускников ОрГМУ. Состоялся активный диалог, и.о. министра дала ответы на все вопросы будущих коллег. Подтвердили готовность работать в практическом здравоохранении 36 выпускников, из них 18 человек приняли решение стать участковыми врачами.
Профессиональная подготовка молодого специалиста имеет безусловную значимость. Не менее актуальна зрелость личности, осознание своей высокой миссии, готовность служить людям, — резюмирует Галина Зольникова. – В этом направлении предстоит большая работа.
