8-9-228-340-300
Сейчас 
4048 
Орчанин Александр Купцов меньше года работает на заводе синтетического спирта слесарем-ремонтником.
— Сначала платили неплохую зарплату — около 12 тысяч рублей, — сказал Александр Анатольевич. — Но с нового года из-за кризиса жалованье снизили в два раза.
И все бы ничего, только вот еще через несколько месяцев на предприятии вышел приказ о переходе завода на четырехдневную рабочую неделю. Руководство объясняло это тем, что объемы продаж спирта резко упали.
Весь коллектив, а это около 500 человек, приказ безропотно подписал. А вот Александр не согласился. Его долго уговаривали, проводили профилактические беседы, но слесарь настаивал на своем: он хотел работать полную неделю.
— В итоге вышел новый приказ, уже о моем сокращении и об отсутствии на заводе свободных вакансий, — вздохнул мужчина. — И через два месяца меня «торжественно» проводили с предприятия.
Вместо того, чтобы переживать и подыскивать новую работу, орчанин обратился в суд. Не очень рассчитывал, что выиграет тяжбу с предприятием, но к своему немалому удивлению получил решение в свою пользу. Суд счел необоснованным введение неполного рабочего времени, работодатель же не представил суду документы о массовом сокращении.
— Жаловаться в прокуратуру или трудовую инспекцию даже не пытался, потому что уверен, что в этих органах все спускается на тормозах, — поделился с нами Александр Анатольевич.
После решения суда Купцова без проблем восстановили на прежнее место работы. Руководители предприятия встретили его хорошо. Мало того, признались, что уважают за то, что сумел отстоять свои права.
— Сейчас я в заслуженном отпуске, через месяц вернусь на завод, менять место работы не планирую. Советую всем, кто попал в аналогичную ситуацию, не опускать руки, а бороться, — сказал орчанин.
Победа простого слесаря-ремонтника стала в Орске прецедентом и воодушевила других работников на защиту своих интересов.
Никита Веселов.
Источник: 
Ссылка по теме: Его уволили за отказ работать в режиме неполной рабочей недели.
